www.manbet3.net 2018年工作要点

一、指导思想

2018年是一个特殊的年份，改革开放40周年、湖北省新高考实施元年、荆州区教育资源整合的效益年、江陵中学建校60周年和学校领导班子换届上任的起始年。

本年度学校工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，以新高考改革为契机，以办人民满意教育为目标，以校园文化建设为重点，以教师队伍建设为抓手，以课堂教学改革为突破口，深化内部改革、实施智慧教育，为建设教育强区、荆州市城市核心区作出应有的贡献。

根据《国家教育事业发展“十三五”规划》、《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，结合荆州区委区政府、区教育局对江中发展的上层设计，特研究出台年度工作要点。

二、总体目标

1、争先创优工作。党建工作争先，绩效考核创优，综合治理保合格，档案建设创一流，争创最佳文明单位，巩固安全工作零事故目标。高考及学年统考保持优势地位。高考一本数保200人，争235人，升学率保持在90%以上。

2、学校建设发展。硬件改造升级，包括行政班教室、教学班教室、学生寝室及操场改建等；软件提档升级，包括完善信息技术平台，引进智能选课排课系统、建立网上学习评价系统等。完善功能室及社团建设，搭建师生活动平台，提升师生文化修养。扩大三个名师工作室的影响，推出1—2名正高级教师，培养一批省市级骨干教师，涌现一批模范班主任和师德标兵。完善后勤服务，提升服务育人功能，进一步提高师生获得感和社会满意度。

三、具体工作及措施

一）以党建创先为指引，提升党建工作水平

1．深入学习贯彻党的十九大精神。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务。通过集中和分散政治学习，结合“读经典·诵名篇·展风采”读书交流活动，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。

2．全面加强学校基层党组织建设。贯彻“党要管党，从严治党、从严治教”方针，以教育系统“基层党建系统创优示范年”建设为契机，推进“党建责任项目化、组织生活规范化、基层党组织标准化、争先创优常态化、党建项目品牌化”等五大建设，加大党建工作力度，实施党支部争优创先行动，深入开展“主题党日”活动，全面提升党支部的战斗力，打造教育发展红色引擎。

3.深入持久开展党风廉政建设。加强学习改造，注重理论武装，进一步筑牢防腐拒变的思想防线。健全责任体系，强化压力传导，进一步推进全面从严治党向基层延伸。突出政治建设，强化“四个意识”，确保政令畅通。规范权力运行，强化纪律约束，进一步扎紧制度的篱笆。廉洁从教，抓实校园廉政文化建设。

4．深化意识形态和教育宣传工作。实施“理论武装、责任传导、价值引领、舆论引导、重点建设”等五大工程，推动意识形态工作责任制落实，进一步提升学校意识形态工作水平。加强学校校园网、微信公众号、QQ群等宣传平台的建设和管理，积极宣传典型人物、先进事迹和重大事件，为学校改革发展营造良好氛围。

5.努力建设高素质专业化干部队伍。以学校党委提出的“干部‘三严三实’强看齐意识，党员‘两学一做’争岗位先锋，教师‘五好三创’展师德风采”为引领，进一步优化干部聘任机制，强化干部主动带头意识，加强党员干部队伍建设。

二）以安全零事故为目标，筑牢校园平安基石

6．扎实推进安全工作责任落实。明确校园安全管理工作的主体责任和具体责任。落实校园月安全工作专题会议制度，压实校园安全隐患周排查责任和“两特”学生“三对一”包保责任，坚持校园安全事故预警应急演练，落实“晨午晚检”制度和课堂点名制度。实施“过程化”积分管理和“痕迹化”管理，形成全员安全履职、安全管理无缝覆盖的良好局面。

7．持续推进“平安校园”创建。推进校园内部防控网建设升级，实施电线及老旧设备改造，推进消防设施设备达标建设。强化食品卫生安全、消防安全、疾病防控等重点领域“精细化”管理，继续坚持“德育阵地前移”理念，落实班主任、干部查寝守夜制度。将安全法治教育纳入班级绩效考核内容，推进“序列化”安全教育落实，促进平安法治校园建设水平整体提升。

8．深入推进综治工作齐抓共管。开展综治工作研究，进一步健全警校合作机制，扎实开展校园学生欺凌和暴力行为防控。定期开展校园及周边集中整治行动，建立健全长效管理机制，净化校园周边环境。进一步普及“一感两度两率”。建立事故风险分担机制，切实防范校园安全风险。推进阳光、责任、法治信访工作，有效维护学校和谐稳定。

9．高度重视群众信访稳定工作。认真开展书记谈心日和校长接待日活动，定期召开老同志座谈会及中青年教师研讨会，切实解决群众反映集中的问题。认真排查不稳定因素，加强动态信息的掌控和研判。细致做好矛盾化解。

三）以新形势研究为着力点，深化学校内部改革

10.稳步推进学校迁建工作。配合区政府及相关职能部门，做好学校迁建前期筹备工作。依据《荆州市市区学校布局规划（2018-2030年）（初稿）》，积极争取形成学校迁建最优方案。

11.深化学校内部人事改革。依法分解编制规划，认真做好人才引进工作。坚决杜绝人情招聘、借用教师。依规开展学期岗位聘任，杜绝超编设岗和不按岗上岗的现象，促进学校岗位的规范设置和师资配备的均衡。做好跨系统转岗人员的返岗工作。

12.积极稳妥实施规范招生。按照区教育局招生管理规范，做好辖区内招生，认真落实贫困生核实工作，坚决推行电脑编班及小班额计划，促进教育公平。

13.积极应对新高考改革。加强新高考改革前瞻性、适应性研究，探索与之相适应的课程设置、教学管理、评价考核、保障机制等实施策略与办法。加强学生综合素质评价指导，完善学生综合素质评价信息系统。加强常规教学、高三备考的研究与指导。加强与兄弟学校资源协作和经验共享。探索开展学生生涯和学涯指导，建立学生发展导师制度。

14.完善绩效考核评价办法。严格执行绩效量化考核评价办法，倡导“多劳多得、优劳优酬”的分配原则。公正做好教职工工作绩效考核和年度考核，激励督促教职工认真履职尽责。加强劳动纪律，严格推行坐班检查，严肃查处考勤走过场、旷工、病事假不履行手续等教现象。扩大年度评优表彰的公信力和影响力。

四)以实施素质教育为根本，全面提升教育质量

15．落实立德树人根本任务。以“以人为本、厚德博学”办学思想为指导，加强“自主德育”经验探索，建立健全学生自主管理委员会，完善德育工作体系。破解实践育人瓶颈。深入开展校园文化建设，发挥文化涵育作用。强化生命安全教育。加大家庭教育指导力度，充分发挥家长委员会的作用，提升综合育人效力。

16．加强智慧教师队伍建设。认真学习智慧教师的标准体系和使用管理体系，制定智慧教师培养方案，结合教师业务档案建设，强化师德师风建设，着力提升教师师德涵养。认真落实全员培训，及时开展新高考适应性培训，重点开展综合学科“选课走班”教学培训。实施“青蓝工程”，强化中青年教师培养，完善创新三个“名师工作室”管理。深入推进教师信息化应用水平。

17.优化教育教学方式。继续深化“绿色生态课堂”建设，促进信息技术与课堂教学深度融合，创新课堂教学模式，不断提高课堂教学效益。持续开展“四有两度”劳动竞赛活动，推动磨课、晒课活动逐步普及。进一步完善推门听课制度和当面交流评价制度。加强和改进实验教学，突出学生动手实践和探究能力培养，提高学生解决实际问题的能力。完善以学生核心素养为主要内容的综合素质评价体系。

18.抓实学校体卫艺工作。实施“阳光体艺”工程，巩固“体育传统项目特色学校”和“全国青少年校园足球特色学校”品牌，积极参加各级竞技比赛，开展“大课间”广播操展评和体艺专业课比武活动。强化学校体艺社团建设，建好“动漫社”、“书画社”等。积极开展“戏曲进校园”和师生作文、书法作品评选活动。加强学校卫生工作，开展健康宣传教育，完善“健康小屋”和“心理咨询室”建设。重视学生视力普查工作，加强血防、防艾滋病等专题教育，加强流行性疾病及重大疾病疫情防控工作。组织参加学生年度体检和体质监测。加强科技环保教育，开展“河湖库”生态环境保护等宣传教育活动。常态化开展“清洁家园”行动。

19.全面推进语言文字工作。积极筹备参加“语言文字规范化示范校”评选工作，举办钢笔字、毛笔字、粉笔字和普通话“三字一话”比赛活动，强化教师教学基本功和教学技能水平。做好第21届全国“推普周”宣传活动，扩大推普影响力。

五)以强化内部改造为基础，提高教育服务水平

20.推进优质教育资源合理配置。推进“电脑分班”和“平行设班”项目，筑牢“阳光班”、“基地班”品牌，创新平行班管理机制。建立科学的生涯助力指导制度，指导学生科学选课，促进学生全面发展、个性发展和终身发展。推动学校优质、特色和可持续发展。

21.规范经费投入和管理。落实经费保障，不找借口拖欠教师工资和相关待遇。规范收费行为，严格执行收费政策，做好收费公示。加大财务内部控制力度，严格实行收、支两条线。重大事项实行招、投标制度。定期组织专班进行内部审计。加强对食堂、小卖部的监管。

22.实施全面改造工程。争取政策支持，对学校运动场进行升级，对学生宿舍进行改造，建立教室网络平台，完善高考监控设施设备，引进智能编、排课系统和网络学习评价系统，确保项目早日落地，平稳推进。

23.优化后勤服务保障。以安全营养、等值优质为重点创建“放心食堂”、“道德食堂”和“良心食堂”，加大对学校食堂经营服务行为的监管，积极倡导合理膳食，强化校园食品卫生安全管理力度，倡导优质合格的“蔬菜配送公司”进校园，进一步完善“劳务委托”管理模式。以安全、规范为基本要求管理校园超市。强化环保意识，积极推动校园环境的规范化建设。

24.精准实施教育扶贫帮困。认真落实上级政策性学生资助，严格申报程序，明确资助对象，规范资助管理。综合施策，加大对建档立卡贫困户的学生的资助力度。做好学费减免及助学金、奖学金发放工作，强化过程化管理及资料的留存。搭建校际结对、师生结对、以奖代扶等多形式帮扶平台，多措并举开展教育帮扶活动。认真落实驻村扶贫，强化驻村纪律，进一步做好李埠镇白荷村精准扶贫工作。

六)以信息化建设为重点，加速教育现代化步伐

25.扎实推进依法治教。深化依法行政，用好责任清单，大力推进“依法治教”。开展“警校共建”工作。加强法治教育，突出法治校长的作用，深化“法治进校园”活动。开展“依法治校示范校”创建活动。加强法治宣传教育，开展“国家宪法日”、安全日、消防日等主题教育活动。加强和规范教学管理，进一步实施电脑分班、平行设班。完善工会组织和教职工代表大会制度，加强校务公开。

26.大力实施智慧教育。学习引进先进的办学思想，建立健全现代化运行管理制度。走文化引领内涵发展之路，依据大数据指导民主决策，深化“放管服”改革。开展“智慧管理示范校”创建，深化“四有两度”教师劳动竞赛活动，加强教师文化建设，提升教育智慧管理水平，为建设“四园学校”提供有力支撑。

27.加快教育信息化建设。加快智慧教育平台建设。完善学校信息中心建设，大力推进“数字化校园”的创建工作，进一步完善学校资源库。推动“名师工作室”建设，扩大团队的影响力。完善网络平台建设，加大现代技术对课堂教学及新高考的支撑力度。